Servicii pentru membrii F-PRO
- Asigurarea reprezentarii intereselor IMM-urilor prin: promovarea de initiative legislative; propunerea de modificari legislative; sensibilizarea opiniei publice cu privire la problematica IMM prin aparitii in mass-media locala si regionala; promovarea parteneriatului public-privat; mobilizarea grupului parlamentar local de sprijin pentru IMM-uri in solutionarea problemelor legate de dezvoltarea sectorului privat si a mediului de afaceri; participarea, prin reprezentanti, la nivel local, la organismele tripartite.
- Asigurarea de informatii privind: sursele de finantare existente (credite, granturi); programele de instruire si consultanta existente; oportunitati de afaceri din tara si strainatate; organizarea de evenimente (targuri, expozitii, misiuni economice in strainatate, seminarii pe diverse teme de interes pentru IMM-uri, cursuri, prezentari de programe de finantare, intalniri de afaceri, etc.); legislatia in vigoare cu impact asupra sectorului de IMM-uri.
- Realizarea demersurilor necesare la ministere, agentii, Parlament, Prefecturi, Consilii Judetene, Primarii pentru solutionarea cererilor indreptatite ale membrilor, prin stuctura nationala - CNIPMMR.
- Organizarea de intalniri cu reprezentanti ai sectorului bancar, ai administratiei centrale si locale de stat, personalitati ale mediului de afaceri, membrii grupului parlamentar de sprijin, presa centrala si locala.
Consultanta
Serviciile de consultanta oferite de F-PRO constituie un suport important pentru dezvoltarea mediului de afaceri din regiunea Oltenia. Activitatea desfasurata de F-PRO in domeniul consultantei a permis consolidarea credibilitatii sale ca si exponent al intereselor IMM-urilor in Regiunea Sud Vest Oltenia si la nivel transfrontalier (Romania-Bulgaria), cat si formarea si perfectionarea unei echipe de specialisti in managementul de proiecte si furnizarea de servicii adecvate catre IMM-uri.
- Consultanta pentru accesarea Fondurilor Structurale si de Coeziune care se adreseaza IMM-urilor (www.fonduri-structurale.ro).
- Consultanta pentru accesarea fondurilor destinate IMM-urilor derulate prin Programele nationale multianuale pentru perioada 2002-2009, finantate de Ministerul IMM-urilor, Comertului, Turismului si Profesiilor Liberale - www.animmc.ro/programe/.
- Consultanta pentru: intocmirea planurilor de afaceri; intocmirea dosarelor pentru accesarea diverselor surse de finantare; obtinerea standardelor internationale de calitate; dezvoltare economica locala.
- Consultanta in afaceri pentru IMM-uri.
- Consultanta juridica, financiar-contabila, manageriala si marketing.
- Asistenta pentru infiintarea de societati comerciale si gasirea de parteneri de afaceri.
Formare profesionala
Activitatea de formare profesionala desfasurata de F-PRO are in vedere dezvoltarea abilitatilor si competentelor resurselor umane din turism conform cerintelor economiei de piata functionale romanesti si la standardele cerute de Uniunea Europeana prin organizarea cursurilor de calificare/recalificare in meseriile barman/ospatar, bucatar, receptioner si tehnician in turism, hotel si alimentatie.
Cursurile derulate de F-PRO sunt autorizate de catre Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor.
Participantii la cursuri primesc cerificate de absolvire recunoscute la nivel national si european, avizate de Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei si Ministerul Educatiei, Cercetarii si Tineretului.
Denumire curs si cod COR , Tip curs, Durata, CONDITII INSCRIERE
1. Formator, cod COR 242401, Perfectionare, 84 ore, Studii superioare
2. Manager proiect, Cod COR 242101, Initiere, 30 ore, Studii superioare
3. Ingrijitoare batrani la domiciliu, Cod NC 5133.1.2, Calificare I, 360 ore, Studii gimnaziale
4. Baby sitter, Cod NC 5133.1.1, Calificare I, 360 ore, Studii gimnaziale
5. Competente informatice, Cod COR -, Initiere, 120 ore, Studii gimnaziale
6. Confectioner asamblor articole din textile, Cod COR 821908, Initiere, 120 ore, Studii gimnaziale
7. Operator spalator textile, Cod COR 815404, Initiere, 120 ore, Studii gimnaziale
8. Maseur, Cod COR 325501, Initiere, 120 ore, Studii gimnaziale
9. Tapiter, Cod COR 753401, Initiere, 120 ore, Studii gimnaziale
10. Specialist managementul deseurilor, cod COR 325713, Specializare, 20 ore, Studii superioare
11. Bucatar sef, cod COR 343403, Specializare, 42 ore, Studii liceale in domeniu sau absolventul cursului de initiere
12. Pizzar, cod COR 512002, Specializare, 42 ore, Studii liceale in domeniu sau absolventul cursului de initiere
13. Vanzator ambulant de marfuri nealimentare, cod COR 952001, Initiere, 42 ore, Studii gimnaziale
14. Lucrator pensiune turistica, cod COR 516909, Initiere, 42 ore, Studii gimnaziale
15. Camerista hotel, cod COR 516201, Initiere, 42 ore, Studii gimnaziale
16. Manager in activitatea de turism, cod COR 143908, Perfectionare, 720 ore, Studii liceale in domeniu sau absolventul cursului de initiere
17. Barman, cod COR 513201, Initiere, 42 ore, Studii gimnaziale
18. Patiser, cod COR 751203, Initiere 42 ore, Studii gimnaziale
19. Lucrator comercial, cod COR 522303, Initiere, 42 ore, Studii gimnaziale
20. Cofetar-Patiser, cod COR 7412.2.1, Specializare, 42 ore, Studii medii
21. Bucatar, cod COR 512221, Specializare, 42 ore, Studii medii
22. Chelner, cod COR 5131202, Initiere, 42 ore, Studii gimnaziale
23. Receptioner, cod COR 751202, Specializare, 42 ore, Studii medii
24. Cosmetician, Cod COR 514201, Initiere, 120 ore, Studii gimnaziale
25. Croitor-confectioner imbracaminte dupa comanda, Cod COR 753201, Initiere, 120 ore, Studii medii
Servicii specializate in recrutarea si selectia resurselor umane conform OUG 109/2011
Având în vedere că actualul context economic impune luarea de măsuri pentru crearea premiselor legislative şi administrative care să conducă la creşterea eficienţei operatorilor economici, este necesar a fi instituite pârghii de garantare a obiectivităţii şi transparenţei selecţiei managementului şi a membrilor organelor de administrare, de asigurare a profesionalismului şi responsabilităţii deciziei manageriale, mecanisme suplimentare de protecţie a drepturilor acţionarilor minoritari şi o transparenţă accentuată faţă de public atât a activităţii societăţilor de stat, cât şi a politicii de acţionariat a statului.
F-PRO detine capacitatea tehnica si personalul de specialitate, cu experienta relevanta in acest sens, necesar desfasurarii etapelor generale ale procesului de recrutare si selectie conform OUG 109/2011:
- Stabilirea continutului dosarului pentru depunerea candidaturilor;
- Stabilirea continutului dosarului pentru depunerea candidaturilor;
- Elaborarea anuntului privind selectia candidatilor pentru posturile de conducere si publicarea acestuia in conformitate cu prevederile OUG nr 109/2011;
- Elaborarea raspunsurilor la eventualele solicitari de clarificari ale candidatilor in perioada cuprinsa intre publicarea anuntului si data depunerii candidatilor;
- Evaluarea si selectarea candidatilor pentru ocuparea postului in cauza;
- Elaborarea raspunsurilor la eventualele contestatii- intocmirea unui clasament al candidaturilor;
- Acordarea de asistenta si consultanta de specialitate pentru asistarea, derularea si finalizarea etapei de intervievare a eventualilor candidati;
- Recomandarea indicatorilor de performanta;
- Asigurarea asistentei pe perioada garantiei;
- Elaborarea contractului de mandat pentru functia ce urmeaza a fi ocupata;
- Recomandarea politicii si a criteriilor de renumerare;
- Experienta relevanta:
- Servicii de recrutare si selectie a candidatilor pentru posturile de administrator neexecutiv si Director General ai societatii S.C. COMPANIA DE APA OLTENIA S.A. ;
- Servicii de recrutare in vederea selectiei candidatilor pentru posturile de directori ai R.A.A.D.P.F.L. Craiova (Director General si Director Tehnic), Bazei Sportive – Sala Polivalenta din Craiova (Director) si Centrului Multifunctional Craiova (Manager);
- Servicii de recrutare si selectie a candidatilor si ocuparii postului de Director Economic al (R.A.A.D.P.F.L. Craiova);
- Servicii de selectie a candidatilor pentru functia de Director General al Societatii pentru Lucrari de Drumuri si Poduri Dolj S.A., precum si pentru selectia/evaluarea candidatilor inscrisi la concurs;
- Servicii de recrutare in vederea selectiei candidatilor si ocuparii postului de Director Economic al societatii S.C. COMPANIA DE APA OLTENIA S.A.
